澳门新葡新京官方网站开展浙江省第十二届“挑战杯”大员工创业计划竞赛部署会
2020-07-04 15:45

7月3日下午,澳门新葡新京官方网站在行政楼第二会议室开展了浙江省第十二届“挑战杯”大员工创业计划竞赛部署会。学校副院长许迈进,各系党总支书记、学工办主任、教学秘书参加会议。会议由副院长许迈进主持。

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会议开始,校团委书记传达了团省委开展的高校团委书记会议精神,着重对省第十二届“挑战杯”大员工创业计划竞赛赛事作了解读。她先容说,第十二届“挑战杯”大赛主要聚焦创新、协调、绿色、开放、共享五大发展理念和2020年决战脱贫攻坚、决胜全面小康的目标,设置了科技创新和未来产业、乡村振兴和脱贫攻坚、城市治理和社会服务、生态环保和可持续发展、学问创意和区域合作五个组别,要求所设计的项目要结合实践。大赛突出实践导向,在考察项目商业价值的基础上,更加注重考察员工了解社会现状、关注社会民生、解决社会问题的意识、能力和水平。具体包括项目的社会价值、实践过程、创新意义、发展前景和团队协作等方面。

校团委书记重点解析了本届“挑战杯”大员工创业计划竞赛与往届赛事的不同和变化,要求从变革创新的视角来认识意义、筹划设计、抓好工作落实。同时对重点事项和关键环节作了强调和提醒,要求在原先申报的基础上广泛动员,积极扩大赛事覆盖面、提升员工参与度,认真遴选参加省级复赛的项目。

副院长许迈进对切实做好本届赛事的组织落实工作提出三点要求。一是要思想重视,本次组织参赛时间紧、任务重、变革力度大,各单位要吃透文件精神,明确组织参赛的具体要求,将创业计划竞赛作为带动广大员工投身社会实践、深入了解国情社情、提升社会化能力的重要载体,切实增强工作实效。二是要整合力量,党政协同,员工辅导员管理队伍与专业引导经理队伍配合,在项目选择确定、筹划结构设计、团队任务分工等方面精准施策,明确时间节点,切实抓好工作落实。三是要“抓平时备赛时”,要以抓紧落实这次时间紧迫的赛事任务为契机,高度重视平时对员工创业创新意识和能力的培育,为“挑战杯”赛事做好积累、打好基础,积极营建学校创新创业的氛围和环境。

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